易視界2016年1月總結激勵會(huì )

做為青少年眼健康指引品牌的易視界在新擴張的1000平方米的總部舉行了2016年1月份總結激勵會(huì )。

易視界2016年1月總結激勵會(huì )

易視界2016年1月總結激勵會(huì )

這是我們最好的年代也是我們最壞的年代，說(shuō)是最好的年代，因為我們有我們有選擇的權利，而說(shuō)這是最壞的時(shí)代，是因為我們未必有選擇的資本和能力，做為企業(yè)，我們需要的是什么樣的團隊？這是個(gè)令人深思的問(wèn)題，但執行力，執行意識和團隊配合卻是必須要有的，那么開(kāi)會(huì )到底開(kāi)的是什么？開(kāi)會(huì )要的就是激情和狀態(tài)，保持一時(shí)的激情容易，但保持一世的激情卻很難，有句話(huà)很好的道出了這個(gè)真諦-三年高燒不退，不是鉆石就是翡翠。

在易視界這個(gè)快速發(fā)展的團隊里，我們更需要的是能保持激情的人，因為隨著(zhù)易視界品牌的急劇壯大，缺的就是更多優(yōu)秀的人成為團隊的主力，但我們一定要在最好的年代拿出最好的自己。

任何一個(gè)好的行業(yè)也存在著(zhù)賠錢(qián)的可能，不好的行業(yè)也存在著(zhù)賺錢(qián)的可能，所以我們要做的就是堅持自己最初的夢(mèng)想，用自己的執著(zhù)不斷去磨礪自己。

但在一個(gè)團隊里，一個(gè)人是無(wú)法永遠圓滿(mǎn)的完成一件事情，所以團隊的建設也是非常重要的，而公司也會(huì )根據每個(gè)人的能力，性格，包括說(shuō)團隊的融合力，去調整每個(gè)人的位置，所以易視界總部在經(jīng)過(guò)慎重的考慮和反復的研討之后，做出相關(guān)的人員崗位調整，讓新的團隊進(jìn)行融合，這樣才能發(fā)揮出完美團隊的威力。

易視界新任命

既然是總結激勵大會(huì )，肯定要有對12月份的總結，所以也就上個(gè)月易視界現有店面業(yè)績(jì)及存在的問(wèn)題所在，并提出相應的建議，并且就12月表現優(yōu)秀的伙伴頒發(fā)獎項和紅包以示鼓勵，學(xué)最好的別人，做最好的自己，看到別人能站在講臺上，我們也由衷為他們感到高興，因為他們比我們更付出。

易視